Игорь Артамонов рассказал о внедрении комплексного прогнозирования потребностей в кадрах

Заседание Президиума Госсовета РФ накануне провёл Президент России Владимир Путин. В мероприятии принял участие губернатор Липецкой области Игорь Артамонов.

Как сообщает пресс-служба Правительства Липецкой области, обсуждалось развитие рынка труда. Глава государства подчеркнул, что встреча проходит на фоне рекордно низкой безработицы. Что является одним из важнейших индикаторов эффективности экономической политики страны и её социального измерения. При этом Президент отметил, что это и показатель того, что рост экономики может столкнуться с дефицитом трудовых ресурсов.

Владимир Путин уделил особое внимание занятости молодёжи и созданию для молодых специалистов современных условий труда с достойной оплатой. Как сообщил Президент, по предварительным прогнозам, в России в ближайшие 10 лет число молодых людей будет расти и к 2030 году составит 8,3 млн граждан в возрасте 20 – 24 лет, в 2035 году – уже 9,7 млн, что на 2,4 млн больше, чем сейчас.

«Это в том числе, конечно, и знаковый результат наших усилий в сфере демографии – за прошлые годы, да и сейчас мы стараемся делать здесь всё по максимуму. Сейчас мы с вами должны их приумножить, наши усилия, создать для молодёжи все условия для успешного карьерного старта», – подчеркнул Владимир Путин.

Игорь Артамонов отметил, что в решении ряда озвученных Президентом задач Липецкая область уверенно продвигается. В частности, в регионе значительно снизился уровень безработицы. «Сегодня мы уже не говорим о дефиците рабочих мест. Вакансий много – мало подходящих кадров. Мы стараемся нивелировать этот дисбаланс. Перепрофилируем колледжи и техникумы, чтобы готовить востребованных специалистов. Абсолютно согласен с Президентом. Если при остром дефиците кадров в стране выпускник испытывает трудности с поиском работы, то возникают вопросы к руководителям учебных заведений – какие у вас методики и как вы подготовили выпускника к будущей работе?» — сказал губернатор.

С прошлого года Липецкая область участвует в федеральном проекте «Профессионалитет». На базе учебных заведений создаются образовательные кластеры. Программа отличается сокращёнными сроками обучения с акцентом на практике, гарантией трудоустройства на предприятие, которое участвует в кластере, высококлассными педагогами и мастерами производственного обучения, прошедшими программу повышения квалификации.

«Мы закупили современное оборудование – теперь в занятиях гораздо больше практики, а значит, уровень подготовки серьёзно выше. У нас уже три кластера. В этом году набрали на «Профессионалитет» почти 1900 первокурсников», – отметил губернатор.

Найти работу в Липецкой области стало проще и быстрее благодаря модернизации центров занятости, которую регион завершит до конца года. В офисах «Работа России» карьерные консультанты помогают не только найти специальность, но и пройти бесплатное переобучение, оформить соцконтракт, открыть собственное дело. С начала этого года в региональную службу занятости обратились 21 853 человека, из них трудоустроены уже 17 758 соискателей. В среднем карьерные консультанты помогают людям подобрать профессию за 1,4 месяца.

«Одно из ключевых прозвучавших предложений — внедрение комплексного прогнозирования потребностей в кадрах и перестроение системы профобразования в соответствии с трендами рынка труда. Такую работу ведем. Точно знаем потребности всех действующих предприятий и инвесторов, которые только строят заводы. Кстати, на стадии отбора инвесторов сразу обсуждаем какие кадры им будут нужны, чтобы увеличить набор на необходимые специальности или ввести новые», – прокомментировал губернатор.